Prévenir les violences sexistes et sexuelles au sein de sa structure

Publics concernés : Représentantes et représentants légaux des structures de la filière musicale
Prérequis : Pas de connaissances préalable requise
Durée : 1 jour – 7 heures

15 personnes
Coût : 350.00 €

Formation destinée aux dirigeants et dirigeantes de structure de la filière pour comprendre leurs responsabilités vis-à-vis de leur personnel

– Analyse de situations de VSS dans la filière musicale
– Apports théoriques sur la culture du viol et la notion de consentement
– Définition des violences sexistes et sexuelles au regard du code pénal et du code du travail
– Mises en situation pour réagir dans les situations de violences sexistes
– Dispositifs de prévention et de traitement des VSS
– Cadre légal et bonnes pratiques

Méthodologie

La formation est construite sous forme d’ateliers, nous mettons les personnes en action en alternant apports théoriques, expérimentation d’outils concrets, travail individuel et en petits groupes, mises en situation, restitutions et analyses collectives en groupe entier.

Les personnes sont amenées à s’appuyer sur leurs propres situations professionnelles pour expérimenter et s’approprier les outils proposés.

En partenariat avec : La Petite et Pluségales ont construit une expertise unique en France à propos de l’égalité des genres et de la lutte contre les violences sexistes et sexuelles dans les arts et la culture, notamment les musiques et le milieu festif.